Searchtalent Tech
Als Personalberatung sind wir mit Searchtalent Tech auf die Gewinnung von IT-Talenten spezialisiert. Wir beraten Sie umfassend und finden für Sie den passenden Kandidaten oder die passende Kandidatin aus dem IT- und Tech-Bereich. Unsere Mission: Unternehmen mit erfahrenen IT-Expert:innen zusammenbringen, um digitale Prozesse voranzutreiben und die Welt von morgen mitzugestalten.
Personalberatung mit IT-Know-how
Bei der Vermittlung von Fach- und Führungskräften durch Searchtalent Tech nutzen wir unser fachspezifisches Know-how als Software-Company gepaart mit der Expertise unserer IT-Headhunter. Unsere Tech-Recruiter:innen sind mit den spezifischen Anforderungen bei der Gewinnung von IT-Fachkräften vertraut: von typischen Berufsprofilen in der Informationstechnologie über Programmiersprachen wie PHP, Java und C++ bis hinzu Projektmethoden wie Scrum und Kanban.
Qualifizierte IT-Fachkräfte gezielt ermitteln
Unser Ansatz: IT-Expert:innen dort finden, wo Sie aktiv sind. Anders als bei anderen Personalberatungen nutzen unsere Recruiter:innen nicht nur XING und Linkedin zur Ansprache von IT-Talenten, sondern treten mit ihnen auch auf IT-spezifischen Plattformen in Kontakt. Dabei ermitteln wir die Kandidat:innen, die über die benötigten Skills verfügen, um Ihre spezifischen IT-Projekte umsetzen zu können.
Kostengünstige Recruiting-Flatrate
Das Besondere bei Searchtalent: Wir ermitteln passende Kandidat:innen aus dem IT- und Tech-Bereich und stellen Ihnen alle Bewerber:innen mit persönlichem Profil vor. Statt erfolgsbasiert abzurechnen, zahlen Sie für unsere IT-Personalberatung einen monatlichen Festpreis. Stellen Sie so viele der vorgestellten Tech-Expert:innen ein, wie Sie möchten. Der Preis bleibt immer gleich.
Unsere Kompetenzen: Wie unsere Personalberatung für IT Sie unterstützt
Durch unsere langjährige Erfahrung als Personalberatung für die IT-Branche wissen wir, wie man den Schwierigkeiten im Recruiting von IT-Fachkräften umgeht und effektiv Spezialist:innen rekrutiert. In einem Kick-Off-Meeting gehen wir gemeinsam mit Ihnen durch, welche Fähigkeiten und Kenntnisse für die Stelle benötigt werden. Neben den Hard Skills berücksichtigen wir unter anderem die Soft Skills, Sprachkenntnisse und Sprachniveau, den Cultural Fit und die Gehaltsvorstellungen. Auf diese Weise hat unsere Personalberatungen für IT schon über 160 Firmen zu qualifizierten, passgenauen Mitarbeiter:innen verholfen.
Deshalb setzen Unternehmen auf Searchtalent:
Active Sourcing: Neben XING und LinkedIn sind wir auch in geeigneten, IT-spezifischen Netzwerken unterwegs – um dort die besten Expert:innen von Ihrem Unternehmen zu überzeugen.
Hohe Bewerberzufriedenheit: Unsere Bewerbungsprozesse gehören gemäß Kununu zu den Top 10 im DACH-Raum.
Individueller Recruiting-Mix: Neben Active Sourcing schalten wir zielgerichtet Anzeigen, auch in branchenspezifischen Jobbörsen und suchen auf Wunsch ebenfalls auf Social Media.
Eigener Kandidaten-Pool: Wir stehen in Kontakt mit zahlreichen IT-Spezialist:innen aus Deutschland und von außerhalb.
Festpreis dank Flatrate-Paketen: Bei herkömmlichen IT-Personalberatungen zahlen Sie hohe Honorare, abhängig vom Gehalt der Kandidat:innen. Bei uns stellen Sie IT-Expert:innen zum Festpreis ein. Das Ergebnis: Sie sparen zwischen 25 und 50 Prozent.
Unsere-Recruiting-Pakete
BASIC
ab 2.800 €
im Monat (12 Monate Laufzeit*)
—
Stellenanzeigen auf Jobportalen
Active Sourcing auf XING (Talent Manager), LinkedIn (Recruiter) und weiteren Branchen-Netzwerken
–
–
–
PLUS
ab 3.200 €
im Monat (12 Monate Laufzeit*)
—
Stellenanzeigen auf Jobportalen
Active Sourcing auf XING (Talent Manager), LinkedIn (Recruiter) und weiteren Branchen-Netzwerken
Assessment von Kandidat:innen
–
–
PREMIUM
ab 5.265 €
im Monat (12 Monate Laufzeit*)
—
Stellenanzeigen auf Jobportalen
Active Sourcing auf XING (Talent Manager), LinkedIn (Recruiter) und weiteren Branchen-Netzwerken
Assessment von Kandidat:innen
Social-Media-Kampagne
—
SOCIAL-MEDIA
ab 3.600 €
im Monat (12 Monate Laufzeit*)
—
Social-Media Kampagne auf verschiedenen Kanälen
Volle Steuerung der Kampagne inkl. Targeting und Zielgruppenanalyse
Ihre persönliche Employer-Branding Kampagne
Entscheiden Sie sich für die Laufzeit, die zu Ihren Bedürfnissen passt: ob 6, 9 oder 12 Monate.
BASIC
ab 2.800 €
im Monat (12 Monate Laufzeit*)
Stellenanzeigen auf Jobportalen
Active Sourcing auf XING (Talent Manager),
LinkedIn (Recruiter) und weiteren Branchen-Netzwerken
PLUS
ab 3.200 €
im Monat (12 Monate Laufzeit*)
Stellenanzeigen auf Jobportalen
Active Sourcing auf XING (Talent Manager),
LinkedIn (Recruiter) und weiteren Branchen-Netzwerken
Assessment von Kandidat:innen
PREMIUM
ab 5.265 €
im Monat (12 Monate Laufzeit*)
Stellenanzeigen auf Jobportalen
Active Sourcing auf XING (Talent Manager),
LinkedIn (Recruiter) und weiteren Branchen-Netzwerken
Assessment von Kandidat:innen
Social-Media-Kampagne
SOCIAL-MEDIA
ab 3.600 €
im Monat (12 Monate Laufzeit*)
Social-Media Kampagne auf verschiedenen Kanälen
Volle Steuerung der Kampagne inkl. Targeting und Zielgruppenanalyse
Ihre persönliche Employer-Branding Kampagne
Entscheiden Sie sich für die Laufzeit, die zu Ihren Bedürfnissen passt: ob 6, 9 oder 12 Monate.
Einige unserer zufriedenen Kunden
Einige unserer zufriedenen Kunden
Herausforderungen beim IT-Recruiting
Wer in der IT arbeitet, hat heutzutage die Wahl aus zahlreichen Jobangeboten, denn: So gut wie jedes Unternehmen benötigt Mitarbeiter:innen mit IT-Kenntnissen, um digitale Prozesse umsetzen zu können – angefangen bei den eigenen internen Geschäftsprozessen.
Neben dem Fachkräftemangel in der IT und dem damit einhergehenden War for Talents stehen Unternehmen bei der Besetzung von IT-Stellen vor einer weiteren Herausforderung: Die Kandidat:innen müssen spezifische Fachkenntnisse vorweisen, um das jeweilige IT-Projekt realisieren zu können. Diese Qualifikationen beziehen sich unter anderem auf:
- Frameworks und Backend-Programmiersprachen, z. B.: C++, C#, Java, PHP, Python
- Frontend-Programmiersprachen, z. B. HTML 5, CSS3, JavaScript
- Projektmethoden: agile Methoden wie Scrum und Kanban oder lineare Methoden (Waterfall)
Seit unserer Gründung hat unsere Personalberatung IT-Fachkräfte für zahlreiche Firmen in ganz Deutschland gefunden. Zu unseren Kunden zählen auch Unternehmen aus der Pharmaindustrie und dem Rechts- und Steuerwesen sowie dem Handwerk-und Industriebereich.
Searchtalent Tech findet für Sie die besten Kandidat:innen aus den Funktionsbereichen:
IT-Management
IT-Projektleitung
IT-Operations
IT-Applikationen
ERP / SAP
Software-Entwicklung
IT-Service & Support
Data Science
Ihre Ansprechpartner:
Dominik Fritsch
+49 176 / 407 357 04
dominik@searchtalent.com
Farid Chaouch
+49 176 / 890 978 82
farid@searchtalent.com
Interesse? Wir beraten Sie gerne.
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